В 2023 году западные компании уволят десятки тысяч человек. Стоит ли переживать остальным?

В 2023 году западные компании уволят десятки тысяч человек. Стоит ли переживать остальным?
фото показано с bloknot.ru

2023-1-26 12:52

В основном, под ударом IT-сектор. IBM планирует сократить почти 4 тысячи сотрудников, Google — 12 тысяч, Microsoft — 10 тысяч. И это неполный список.

Американская компания

IBM, производящая

аппаратное и программное обеспечение,

намерена сократить почти

4 тысячи своих сотрудников. Это около

1,5 % от общего размера штата, а сокращение

обойдется в 300 млн долларов. В этом году

в технологическом секторе планируется

много увольнений.

Как сообщает

Bloomberg со

ссылкой на финансового директора

компании Джеймса Кавано,

увольнения в IBM

затронут несколько

подразделений компании. По его словам,

будут уволены примерно 3900 человек.

Из-за инфляции крупные компании сталкиваются с финансовыми проблемами. По словам Кавано, текущая численность компании составляет 260 тысяч человек, в декабре 2021 года сообщались другие цифры, это значит, что компания сократила за год около 22 тысяч человек.

Фото: pixabay.com

Ранее о своих планах

по сокращениям рассказали другие крупные

IT-компании.

Причинами становятся сложная экономическая

ситуация, вызванная не всегда правильными

решениями во время пандемии коронавируса.

Во время пандемии COVID-19

спрос на IT-продукты

и решения очень быстро рос, поэтому

технологические компании стали активно

расширять свои штаты. Теперь же ситуация

поменялась, а компании вынуждены

«оптимизировать» штат.

Какие ещё компании

объявили о сокращениях? Это сплошь

известные названия. Например, в Google

заявили, что в первую

очередь сокращения затронут

сотрудников из США. Рабочую силу

планируется сократить примерно на 12

тысяч человек, сообщил генеральный

директор компании Сундар Пичаи.

Фото: pixabay.com

Он отметил, что в последние несколько лет Google активно развивался, увеличивая персонал, но это было в «другой экономической реальности». Теперь в компании намерены сокращать персонал, зарплаты и концентрироваться на наиболее приоритетных направлениях.

О своих уволенных

сотрудниках компания позаботится — им

выплатят выходное пособие, несколько

месяцев будут платить зарплату, а также

оставят на полгода медицинскую страховку.

Американская корпорация

Microsoft заявила, что планирует сократить

примерно 10 тысяч сотрудников в 2023 году.

Таким образом корпорация хочет привести

свою структуру расходов «в соответствие

с получаемыми доходами» и сфокусироваться

на сферах, где наблюдается повышенный

спрос.

Фото: pixabay.com

«Во время пандемии клиенты увеличили расходы на цифровые услуги, теперь же они оптимизируют их, чтобы получать больше за меньшие деньги. Осторожность проявляют и организации всех отраслей и стран, так как где-то в мире уже наступила рецессия, а где-то — прогнозируется», — отметил глава компании Сатья Наделла.

По его словам, увольнения

затронут менее 5% работников компании.

Им помогут с будущим трудоустройством

и поиском работы, оставят страховку на

полгода, а также льготы и пособия.

Руководство Amazon объявило о планах сократить более 18 тысяч сотрудников. И эта цифра огромна, она свидетельствует о самом массовом сокращении в истории компании. Причем, первоначально компания заявляла о том, что уволит 10 тысяч человек, но после число было увеличено. Amazon также приостановила наем сотрудников в свои подразделения, а также отложила открытие новых складов.

Фото: pixabay.com

О масштабном сокращении штата объявила американская компания Salesforce, которая занимается автоматизацией бизнес-процессов с помощью облачных технологий. В компании планируются избавиться от 10% сотрудников и без того большого штата — за последние 4 года он вырос вдвое, так как во время пандемии выручка компании росла очень быстро. Решение в Salesforce назвали «очень трудным». По подсчетам СМИ, под сокращение попадут порядка 7 тысяч человек. Им выплатят зарплату за пять месяцев, на этот же срок оставят медицинскую страховку и помогут с поиском новой работы.

Музыкальная платформа

Spotify тоже

сообщила о сокращениях — она планирует

уволить порядка 6% штата. Своё решение

в компании объяснили тем, что снизилось

число рекламодателей, поэтому и часть

сотрудников теперь не нужны. По данным

Reuters, компания

потратит на выходные пособия от 35 до 45

млн евро.

Компания HP планирует сократить персонал примерно на 10% в течение следующих трех лет из-за снижения спроса на ПК. Это до 6 тысяч сотрудников. В компании сообщили, что реструктуризация потребует затрат в размере примерно миллиарда долларов, но в дальнейшем это позволит сократить расходы на 1,4 млрд в год.

Фото: pixabay.com

«После совершенно безумного роста 2020-2021 года, компании не могут подтвердить те оценки и те направления роста, которые были выбраны. Многие из там ставок будь то на крипторынок или на метавселенные, не оправдались», - сообщил в разговоре с RTVI руководитель Института исследований интернета Карен Казарян. 

При этом российских

айтишников массовые сокращения в

международных компаниях не пугают. По

данным опроса, проведенного «Российской

газетой», сокращения в западных компаниях

не стали серьезным фактором изменения

карьерных перспектив. Многие говорят

о том, что несмотря на многочисленные

сокращения, предложений работы много

— как на длительные контракты, так и на

проектную работу. Кроме того, сокращения

в IT-сфере

компенсируются ростом вакансий в

банковском и промышленном секторе.

Ранее «Блокнот»

рассказал о том, что россиян

могут лишить дач и земельных участков.

Но только в том случае, если дачник

недобросовестный. То есть владелец

более трех лет отказывается оплачивать

налог на землю, членские взносы,

обслуживание инфраструктуры, электроэнергию

и другие целевые расходы.

Аналог Ноткоин - TapSwap Получай Бесплатные Монеты

Подробнее читайте на

компании сотрудников сократить компания примерно фото сокращения com

компании сотрудников → Результатов: 126 / компании сотрудников - фото


Фото: aif.ru

«Ростелеком» проверяет утечку данных внутренних аккаунтов компании

Некоторые Telegram-каналы ранее распространили информацию о том, что в сеть попали имена, должности, мобильные номера и адреса электронной почты сотрудников. aif.ru »

2022-06-06 21:33

Догнать и осчастливить / Почему вам не нужен «Менеджер по счастью» :: Работа

«Вы несчастны на своей работе? Не терпите, уходите!» — именно эту простую и привлекательную формулу можно считать главным лозунгом движения в сторону повального счастья. Но так ли оно хорошо? К сожалению, единственное, к чему в перспективе приводит такой подход, — это слабый найм, плохие управленческие выборы и ошибочные карьерные шаги. chaskor.ru »

2020-03-02 15:00

Фото: vesti.ru

Гибель сотрудников обошлась компании "Горэлектротранс" в несколько миллионов рублей

Гибель сотрудников обошлась компании "Горэлектротранс" в несколько миллионов рублей. Об этом со ссылкой на пресс-службу судебных приставов сообщает ГТРК "Санкт-Петербург". vesti.ru »

2019-11-26 12:36

Фото:

Как правильно начать стартап

Хватаясь за большой объем работы, стартаперы-новички порой не справляются с адаптацией общих правил ведения бизнеса в свои бизнес-процессы, и им приходится закрывать бизнес. А ведь всех этих ошибок можно было бы избежать, имей они четкое представление о правильной организационной и кадровой политике в компании на всех стадиях ее существования.

2016-03-18 21:30

СМИ: Компания из США принуждает воронежцев соблюдать антироссийские санкции

Сотрудников воронежской фармацевтической компании Верофарм, которую выкупила американская фирма Abbott, вынудили присоединиться к антироссийским санкциям, подписав так называемый кодекс чести компании. vz.ru »

2015-01-17 12:10