Человек-ракета: как руководители компаний должны работать с сотрудниками 50+
Эйджизм при найме на работу — одна из главных проблем современного рынка труда. Масштабное исследование показало, как на самом деле работодатели в России воспринимают сотрудников 50+ и какие методики позволяют работать с ними наиболее эффективно forbes.ru »